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2018航天科工感動人物候選人事迹——楚宏理:創新創業路上的急先鋒

发布时间:2019-02-26    信息来源: 中国航天科工

作爲新型國家戰略性資源,工業互聯網建設已經成爲世界大國搶占全球新一輪工業革命的戰略制高點。航天科工以“INDICS+CMSS架構(工業互聯網空間+雲制造支持系統)”構建中國首個工業互聯網公共平台——航天雲網,爲新一輪生産方式變革承擔了應有之義。2018年6月,小微企業服務站作爲航天雲網CMSS“一腦一艙兩室兩站”的重要組成部分,正式納入航天科工戰略。

楚宏理,作爲項目技術負責人,面對難啃的“硬骨頭”,他不辱使命、敢爲人先,帶領團隊在短短3個月時間創造了“從無到有、從有到優”的奇迹,讓小微企業服務站完成了從概念提出到平台上線的飛越,保證了集團戰略的順利落地,被大家形象地稱爲“創新創業路上的急先鋒”。

2018年9月,“雲制造小微企業服務平台”以第一名的成績在工信部2018年制造業“雙創”平台建設專項第1包中標;11月,成功入選工信部2018年制造業“雙創”平台試點示範項目,成功認定爲廣東省中小企業公共技術服務示範平台。12月,“小微企業服務站”正式被航天科工集團列爲2018年軍民融合産業化重點項目。

這些成績的背後,卻有著一個從“0”到“1”的創新故事,許多不爲人知的酸甜苦辣鹹。

時代滾滾向前,“工業互聯網是制造業創新發展的核心點”這個觀念逐漸被廣泛認知。在航天科工的戰略裏,有兩個二級單位支撐著雲制造生態:一個是“台前”的航天雲網,一個是“幕後”的工研院。工研院定位線下服務功能,致力于雲制造生態集群線下主導力量建設,穩健布局在七大區域九個城市的航天科創中心,“國家級雙創示範基地”等數不清的資質和榮譽,都注定其在科技創新服務領域不該平凡,也不會平凡。只是缺一個合適的機遇,一個能吃苦的團隊,一個敢闖敢拼的團隊帶頭人。

2018年上半年,航天科工在研究探索中逐步明確了“小微企業服務站”的建設任務,並將其作爲航天雲網“一腦一艙兩室兩站”的重要組成部分。“小微企業服務站”不僅承載著立足“線上線下相結合”模式努力在2-3年的時間內將工研院打造成國內最具影響力的科技創新服務企業之一的發展願景,還承載著進一步探索和嘗試工業互聯網成功模式、對線上線下企業間合作機制探索和驗證的任務。“小微企業服務站”項目正式啓動,在啓動之初就在集團公司戰略和工研院戰略中都具有重要地位。

機遇來了,還需要一個團隊,需要一個團隊的帶頭人。

問題來了。工研院從未在雲網生態中開發過軟件平台,甚至從來沒有想過要自己開發軟件平台。因爲,生態圈裏有實力雄厚的軟件開發企業,一直以來工研院只負責提出需求就好了。沒有業務積累,研發體系哪裏來,標准規範哪裏來。更重要的是,人哪裏來?

幾番尋找,視線落到了一名人才交流來到工研院的楚宏理研究員身上。

“我清楚記得,那是回老家送別101歲的外婆返回深圳的第二天。劉瑞華同志打電話讓我去她辦公室,就說了這個事情,覺得從我的履曆看是合適人選。實際上,雖然我交流前擔任一個單位的信息化副總工程師,但專業工作偏重的是基礎設施和工程應用,軟件開發特別是代碼級的軟件開發,以前沒幹過,我也是外行。她向我詳細的介紹了這個項目的背景和意義,還有現有條件,希望我能參加,做團隊的技術負責人,工研院會全力的給予支持。”楚宏理回憶說。

做第一個吃螃蟹的人,做別人沒有做過的事!楚宏理有勇氣也有信心,他接下了這個任務。事實也證明他沒有讓組織失望,帶著團隊完成了項目從“0”到“1”的創新。

很多團隊成員對他的印象是冷靜。作爲航天科工的重要項目,進度抓的很緊,工作時間卻給的很少。有時一個新的任務要求提出來時,很多團隊成員的臉都白了。“不要怕,我們先分析一下這個任務要求的出發點是什麽……”。然後,他就像一個魔術師,在一次又一次的“不可能”的聲音中,帶著大家一路把小紅旗插到了階段目標之上。

“平常時候看得出來,關鍵時刻站得出來,危急關頭豁得出來。”這是一名共産黨員應該有的樣子,也是檢驗一名黨員是否“合格”的標尺。他告誡自己,光有冷靜是不夠的,分解後的目標確定後,剩下就是努力,就是拼,無論遇到什麽困難都要锲而不舍。爲此,他和團隊骨幹組建了黨員突擊隊,並與航天雲網“一腦一艙兩室兩站”其他項目團隊骨幹組成雲賦動能聯合突擊隊,帶頭沖鋒在項目攻關的前線。

他帶領團隊經常是“5+2”、“白加黑”,項目最緊的時候連續三個月每月只休息2天。工信部專項投標材料裝訂的前一晚,他和産業部的三個同志一起逐字逐句的對標點、調格式、精益求精,一直到淩晨4點。他平常話不多,但每當有團隊成員遭受挫折他就會變的喋喋不休,不知道要講多少個故事,去說挫折本就是常態,只要方向對,堅持下去就好了。

他是團隊的“定海神針”。即便是隨著工作從突擊狀態步入正軌,項目團隊越來越龐大、越來越專業化,他逐漸將精力轉向了其他工作,回團隊的時間越來越少。可很多團隊成員都說,看到他就覺得心裏就踏實多了。他說:“其實,我只是比較幸運,遇到了合適的機會。我的能力並不比別人強,我做的只是帶著團隊冷靜又锲而不舍的拼搏。所謂冷靜,就是不要頭腦發熱,要客觀的判斷項目相關的各種事和物,對自己和自己團隊的能力有正確的評估,然後不怕挫折的努力就可以了。現在,工研院提出建設擁抱數字經濟的現代平台型智慧企業,我期望能夠參與建設。那將是現代企業的高級形態,對信息化專業人員來說,就好比女孩眼中的珍寶。我相信有一群人務實的、锲而不舍的推進下去,工研院一定能夠建成。”


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